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是节节攀升。
在终端产品大获成功后，蓝海像是要跟东耀较劲，进军了通信领域。这种变本加厉的行为，引起了东耀内部中高层极大不满。
蓝海不断挖掘东耀的骨干员工，业绩基本是由地道的“东耀派”做出来的。蓝海的开发体系和销售体系的核心团队原东耀员工占了多数。不仅如此，他们把东耀的资源为己所用，与东耀研究所的员工私下合作，利用东耀的资源进行研发。这就是偷了产品概念之后，又来偷技术。
席子钺对这些行为都是睁一只眼闭一只眼。席邺是他看着长大的侄子，虽然爱玩但脑子灵活，他曾对他寄予厚望。如今他自立门户，路子越走越偏，他心生不满仍是忍耐。希望他在原始资本积累后能走出新道路。
然而，席邺把席子钺的退步当成了心虚，越来越肆无忌惮。
东耀内部的异议声越来越多。
“我们一千多人搞了两三年的东西，他们百来个人不到一年就搞出来了，怎么可能？”
“蓝海为什么投标价格低？他们根本不用研发，技术和代码都是从东耀偷过去的！”
“他们会成为既成功又恶劣的榜样，东耀内部会出现大规模的结伙叛逃，有预谋的剽窃。”
“我们是研发型公司，这种危害足以致命！”
席子钺到底顾念着叔侄情分，原本只打算给他们一些警告。至于钟奕，他从头到尾就没正眼看他，除了当初怀念喜欢过他，他没有任何引起他重视的资本。
但如今，他对他发起了挑衅。觊觎他妻子，就是触他的逆鳞。
席子钺的怒火被一并点燃，再无姑息余地。
董事会上，席子钺下达了对蓝海的剿杀令，并雷厉风行的成立了新部门，紧盯蓝海。
席子钺确定了几条基本原则：第一，凡是蓝海的单子一定要拿下，白送客户也要废掉蓝海的标。第二，无论如何，绝不让蓝海上市。第三，迅速推出东耀的新机型，与蓝海正面对决。第四，开展反挖人行动，将他们研发人员一锅端。
东耀对这场剿杀的经费预算无上限，不计代价。
东耀内部，那些忠心的中高层对此振奋不已。而那些心里蠢蠢欲动想出去单干的人，心里的火苗被拍熄，坐等观望血雨腥风。
“老大终于发威了！蓝海的好日子到头咯！”
“憋老久了，这下可以大干一场。”
“冰河期到了，中小企业没那么好活，席邺不过是仗着关系混的风生水起，那些人还把他当榜样了……”
“别听信风投的蛊惑，踏踏实实在东耀干吧……”
在东耀雄厚资本的全面逼压下，市场风向很快变了。蓝海原本节节攀升的业绩，在一夕间陷入停滞期。而蓝海赴美上市计划，因销售数据涉嫌造假的匿名举报被搁浅。此前他们从东耀挖过去的人，开始被东耀往回挖。
席子钺公开放言，“东耀敞开大门欢迎所有蓝海人员。弃暗投明的蓝海人会得到妥善对待，并入东耀各部门，合理安排职位。”
蓝海摇摇欲坠，内部军心离散。钟奕和席邺的日子都不好过。
东耀前期一再让步，令钟奕低估了东耀的实力，如今被打的狼狈不堪。席邺了解东耀，却没料到，他叔叔会下此狠手，要将他置于死地。他创业的火苗和激情燃烧正旺，猛地被迎头痛击。
李君华将全部身家都注入到蓝海，东耀出走的中层大多是她许以重利挖来的，如今分崩离析的局面，令她慌乱不已。