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的，每月月末，曹宇都会对全军进行一次考核，考核的科目包括：“马术，骑射，小组厮杀，战术穿插，情报搜集等等，除此之外对士兵的识字率也会进行一次考核。
整个汉军都进行高强度的训练，后勤补给当然必不可少，不过好在之前从鲜卑抢的钱粮足够多，短时间内根本不担心物资问题，并且为了让战士们长好身体，曹宇每天都会给他们安排肉食，而且采用能者多得的政策，除开每日基本的肉食保障，在每月考核中排名高的士卒可以每天获得额外的肉食。
当然，对于优秀士兵的奖励不止如此，有钱在手的曹宇每月对考核前一千的士卒发放三倍的例钱，前三千至一千发放双倍的例钱。
对于基层军官，除了原先存留下来的之外，大军现在缺少大量的军官，因此对于考核前一百的战士，曹宇会对他们进行优先提拔，哪怕他是刚加入的新兵都有机会担任职务。并且至此之后，每月考核前一百的士卒可以对长官发起比拼，从武艺，指挥，临场决定三个方面进行比拼，获胜后可以直接接任失败者的军官位置。
安排好一切之后，曹宇打算先花半年时间训练部队，之后再从其中挑选优秀且自愿者进入虎卫军。
看着郭简，曹宇突然想到了之前使用的那张人才搜寻卷轴，曹宇本打算收郭淮做弟子的，不过想着他才一岁还是决定放弃，等其满六岁之后再说吧。
安排好一切之后，曹宇就在雁门扎根下来，每天早晨练完武之后到军营查看士卒的训练情况，中午回家陪蔡琰吃顿饭，下午去曹宇组建的匠人所查看匠人的制作研发情况。
在雁门高层会议的第二天，曹宇就将系统奖励的精良铁匠三十名、精良木匠三十名、精良医师三十名、全部召唤了出来，并将系统那一大堆白色的制式盔甲一百副、优质长弓一百架全部拿了出来让他们进行仿制制造。
精良医师三十名则被曹宇全部丢进了伤兵营，其中还存活这许多上次大战幸存下来的战士，但这些人或多或少受伤害影响不能继续高强度作战了。曹宇将医师派来就是想给他们调理调理，还能动的就让他们去做做后勤，传授新兵一些作战经验什么的。不想继续从军的就发放丰厚的钱财让他们返乡。
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