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朱子強這種有家室的可以多降一點，世道這麼不好，有小孩的社畜為了穩定收入也不太敢辭職，再說他們多數都工作了幾年，薪水已經逼近中級律師，還是有很大的調薪幅度，用kpi激勵一下，畫畫年終大餅，說不定到年終市場就向好了，或者他們發展出了新的業務方向，那有對明年的期許吊著，也就不會輕易辭職了。至於小年輕，薪水本來就不高，再降得狠點就跑了，還要再招新人成本更高，所以要稍微溫柔點，降個兩千塊是最高了，再降的話可能得倒貼上班，或者按時薪算不如企業法務……
一個個律師順下來，計算出降薪的權重，元黛的滑鼠在曲琮這一行頓了一下，她有一絲猶豫：曲琮的薪水肯定是高開了，四萬塊遠超她能拿到的普遍行情，當時她自有道理，但現在就有一絲尷尬了，降薪太多那是趕人走，可是不是該順水推舟讓她辭職呢？
元黛考慮的不僅是紀葒的反應，還有曲琮的利益，說實話，她手底下走過的優秀年輕人很多，元黛多數和她們保持良好又有距離感的關係，儘量好聚好散——除非有更大的利益牽扯。曲琮算是有點趕巧，正好趕上她的人際關係變化劇烈的時間點，紀葒在搞事情，簡佩在離婚，其餘朋友都是客戶，不便交流得太私人，她聽了點元黛的心底話，這也讓元黛對她有了點牽掛，在她看來，把曲琮從華錦逼走，其實某種意義來說，反而是在保護她。
只是這份善意是否合乎時宜，那就有待考量了，曲琮本人可能根本就不領情，而元黛也要考慮到紀葒，格蘭德的業務現在正變得越來越重要，而她很希望不論紀葒想搞什麼事都別太瘋狂……
有些事是元黛不願去想的，她的逃避傾向也許就來自於工作中不斷的自我催眠，但做非訴律師這行只能如此，沒有什麼企業完全規規矩矩，但非訴律師最好對這些事情一無所知。她猶豫了很久才給曲琮定了一個不痛不癢的比例，最多降薪10，不過對外要說得嚴重點，這一點相信稍作暗示小曲就能懂的，肉要埋在飯里吃。
下午的會是元黛逃避不了的，這種預算會議在律所=撕逼，每個合伙人都在給自己爭取最好的薪水池，拉幫結派甚至從三個月前就開始，如果不是工作太忙，出差又頻繁，每年的爾虞我詐都夠寫幾本《三國演義》了。就是在往年，會議對元黛來說都不輕鬆，今年更甚，前些年她一向獨占鰲頭，也是樹大招風，今年很多合伙人都覺得，風向該變一變了，一家獨大總不如雙雄並立來得好，大魚有競爭，才有小魚得利的空間。
開完會，她偏頭痛又犯了，回辦公室翻出兩片阿司匹林來吃，元黛捂著額頭嘆口氣，打開文檔開始改數字——過程是痛苦的，但結果還算不錯，她撕贏了，明年的薪水池總額只縮減5，比她預期的10少了一半。說實話這還要多虧紀葒，格蘭德這種跨國公司的業務，對華錦來說不但貢獻利潤，而且還能裝點逼格，而且它培訓了華錦的生化方向，現在這個世道，最好做的就是醫藥和教育，但教育企業不產出太多法律業務，藥企才是香餑餑。為格蘭德服務，使華錦能接觸到製藥業前沿的法律實務，這也意味著潤信這樣有意出海的中型藥企客戶會慕名而來。
曲琮在微信上約她晚飯的時候，元黛的頭還疼著，但她還是沒有推掉約會，心念一動，還給保姆發了條微信，才轉回頭和曲琮聯繫。
【到我家裡吃吧，】她說，【吃完還能回來加班】
能到元黛家裡做客，這無疑是關係更進一步的表現，肉眼可見，曲琮因此興奮得不行，元黛由著她去，帶她逛了逛自己的衣帽間，她家有東方明珠景，雖然隔得很遠，角度也不算很好，但對曲琮來說依舊是大發現，她踮著腳小跑到窗前，指著遠處激動了半天，旋風般轉過身，眼神亮晶晶地看著元黛，「哇，黛老師，這個真的——」
元黛的房子裝修
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