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很难破，整体的开发人员能力有限，想跟市场上的互联网在直播行业竞争，太难，测试设备准备不足，或者说，我们现在还停留在传统的通讯设备制造业的水平，还没有转变到互联网的开发运营模式。
张明杰虽说是项目经理，但是现在看只是挂名吧，真正的拍板人是金伟忠，但是他有时候，又不站出来拍板，让朱权去决策，朱权是只管他的技术块，全局性的考虑还是差了不少。
日子就这样过着，每天就是修改bug，迭代上线，整个项目组很沉闷，大家都没有成就感，金伟忠对市场部承诺了，国庆节前在V2.1的版本上性能容量提升到五万人，当前只要五千人的容量性能指标。市场部就很少对外增加大的宣传了，因为这点性能指标，也没有什么好宣传的。
在半年的述职会议上，老板们和预想的一样，一直追问云直播产品到底什么时候能达到十万人容量，大家答的都很水，至少老板们是不满意的，秦园就更惨了，一直被追着问，为什么测试数据，和生产环境的真实用户数据差距那么大，秦园只能选择认错。
老板们通过这些，也慢慢了解到，云直播研发需要一个强有力的架构师，能掌控全局技术架构的人，很明显金伟忠在这方面还是差距很大，对于新的领域来说，金伟忠还需要更多的时间才行，但是公司现在没有这么多的时间，等金伟忠能全部搞定这些。
所以只剩下一条路，外聘技术专家！
到9月底的时候，今天正在准备版本，因为在国庆节推上线，只是性能上不去，离项目预期定的十万人同时在线直播还有很多的差距，可以说打个五折都不行。
林美云正在忙的焦头烂额，汇聚各方面的团队的问题进展组织进行讨论，张张明杰则是淡定的去看自己的代码了，涉及到音视频相关的问题，他也无能无力，毕竟不是很懂那块业务，不好去干预。只能项目助理的林美云去协调处理了。
鲁永讯只是淡定的一直在Uqq上说“不要着急，不要催，已在处理了”
经过茶水间的时候，看见会议室突然里面有人了，透过玻璃窗看到该会议室已改为单独的办公室了，很纳闷“谁在里面的办公的呢，哪个部门的总监过来的”